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Plannings prévisionnels

Publié le 5 janvier 2022

Ces plannings ont servi de base de calcul de la mensualisation.

Une fois le contrat accepté, vous devez compléter chaque planning hebdomadaire avec les plages horaires convenues. Cela permettra de gérer les feuilles de présences, le calcul des heures complémentaires et heures majorées.

Vous devez également donner un nom (celui que vous voulez) à chaque semaine prévisionnelle, afin de vous repérer facilement lorsque l’outil vous demandera de choisir un type de planning hebdomadaire.

Les volumes de travail sont indiqués au format horaire (5:30 = 5 heures et demi).

Une fois le contrat validé, si vous devez modifier ces plannings, il faudra passer par la création d’un avenant (l’outil recopie les plannings d’origine pour que vous puissiez les modifier. Attention, toute modification du volume d’heures doit faire l’objet d’un nouveau calcul de mensualisation.

Pour que les outils fonctionnent, après validation du contrat vous devez entrez les détails des plages horaires de chaque jour, sans oublier le repas éventuel.

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Repères pro

Informations au 1er février 2024

  • Smic horaire: 11.6500€
  • Tarif mini légal: 11.6500€ x 0.281: 3.27€
  • Tarif min conventionnel (ne s'applique pas aux assistantes de crèches familiales publiques): 3.45€
  • Maximum journalier à ne pas dépasser: 58.25€
  • Indemnité d'entretien
    • 2.65€ minimum par journée de travail jusqu'à 6h23
    • Pour 9h : 3.74€
    • 0.415€ par heure d'accueil.
    • Pratique : Utilisez notre outil de calcul
  • Pour passer du net au brut
    • 0.7812 (0.7682 pour l'Alsace) hors HC et HS
    • 0.8943 (0.8813 pour l'Alsace) pour les HC et HS
    • Pratique : Utilisez notre outil de calcul